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디스커버 한화

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세상에 없던 직업의 탄생
2020/11/23

 

 

호텔 방안의 포근한 이불 속에서 맞이한 오늘 아침, 일어나자마자 따뜻한 욕조에 몸을 담그고 창밖으로 펼쳐진 푸른 바다를 바라보며 묵은 피로를 씻어냅니다. 싱싱한 지역 특산물로 조리한 호텔 조식을 먹고, 모래사장을 거닐며 잠시 산책을 즐겨 보기도 하는데요. 쏟아지는 잠을 쫓기 위해 커피 한 잔을 손에 들고 책상에 앉았습니다. 이윽고 노트북을 켜고 업무를 시작하죠.

 

혹시 휴가까지 와서 일하는 어느 직장인의 모습이라고 생각하셨나요? 아니요, 업무 중에 휴가를 즐기는 프로 ‘N잡러’의 일상입니다! 오늘 한화저널에서는 세상에 없던 새로운 직업, 디지털 보험 설계사 LIFE MD를 통해 달라지고 있는 직업 트렌드를 들여다봅니다.

 

 

 

 

 

요즘 직장인들 사이에서 퇴근 인사 대신 통용되는 말이 있습니다. 바로, 다음날 사무실에 출근하는지 여부를 묻는 것! 코로나19로 재택근무가 활성화되면서 사무실 출근을 유연하게 조정할 수 있는 회사가 늘고 있는데요. 코로나19 때문에 재택근무를 시작하긴 했지만, 생각보다 업무 효율이 높고 직원들의 만족도도 높아 포스트 코로나 시대에도 지속해서 재택근무를 시행하는 기업이 늘어날 것으로 보입니다.

 

디지털 기술의 발달로 원거리에서도 자유롭게 소통이 가능한 커뮤니케이션 플랫폼이 늘어난 것도 재택근무의 활성화를 앞당겼는데요. 재택근무 전용 시스템 등 IT 인프라도 강화되는 추세입니다. 같은 공간에 있지 않아도 충분히 얼굴을 보고 회의를 진행할 수 있고, 실시간으로 응대가 가능해 다양한 분야에서 디지털 전환 속도가 빨라지고 있죠. 이제 ‘일은 사무실에서 해야 한다’는 것은 완전한 옛말이 되어버린 것 같습니다.

 

 

 

 

 

근무 시간 및 장소를 선택할 수 있는 폭이 넓어지면서 자연스럽게 여러 직업을 동시에 갖거나 부업을 통해 업무의 영역을 늘리는 직장인들도 많아졌습니다. 본업이 있으면서도 여유 시간을 활용해 ‘사이드 잡’을 갖는 것인데요. 부업은 이미 오래전부터 있었던 개념이지만 출퇴근 시간을 유동적으로 조정할 수 있는 사람들이 늘면서 최근 폭발적으로 증가하고 있는 추세입니다. 실제로 지난해 월평균 부업자는 47만 3천 명으로 전년보다 4만 명가량 늘어났다고 하는데요. 이는 2003년 통계 작성 이후 가장 높은 수치라고 해요.

 

코로나19로 취업 시장이 얼어붙으면서 이직도 쉽지 않아 ‘제2의 월급’을 위해 부업을 택하는 사람들도 늘고 있습니다. 이러한 상황은 다른 나라도 마찬가지인데요. 코로나19의 직격탄을 맞은 미국에서도 부업 열풍이 한창이죠. 구인·구직 사이트 업워크가 발표한 보고서 ‘프리랜서 포워드’에 따르면 올해 미국 노동인구 3분의 1가량이 코로나19의 여파로 급여나 업무가 줄어 부업을 선택했다고 합니다.

 

 

그렇다면 어떤 직업들이 사이드 잡으로 환영받고 있을까요? 말 그대로 본업이 아닌 부업이기에 사이드 잡에서 가장 중요한 것은 출퇴근 시간을 스스로 조절할 수 있어야 한다는 것인데요. 크게 4가지의 범주로 나눌 수 있는 부업은 일반적인 업종과 비슷해 보이지만 특정한 사무실이 필요하지 않다는 것이 특징입니다. 사무실이 필요하지 않고 출퇴근 시간이 비교적 자유로워 부업을 처음 시작하는 사람들도 쉽게 접근할 수 있는데요. 금융, 홈/리빙, 교육, 문화 등 그 분야도 매우 다양하며 계속해서 새로운 직업들도 등장하고 있습니다.

 

 

많고도 많은 사이드 잡, 한번 시작해보고는 싶지만 막상 종류가 많아서 어떤 것을 해야 할지 몰라서 고민된다면? 오늘 한화저널을 잘 찾아오셨습니다! 무작정 이것저것 시도했다가는 일을 벌이기만 하고 이도 저도 제대로 못 하는 경우가 생기기 쉬운데요. 실패 없는 부업을 위해서는 사전에 체크리스트를 만들어 자신의 상황을 객관적으로 분석해보는 것이 좋습니다. 

 

현명한 N잡러가 되고 싶은 여러분을 위해 한화저널이 제안하는 또 하나의 직업! 얼마 전 프로 N잡러들의 까다로운 조건을 충족시키는 새로운 직업이 탄생했는데요. 과연 어떤 직업인지 잠시 후에 공개해드릴게요. 아 잠깐, 혹시 이 직업을 사이드 잡으로 시작했다가 메인 잡이 되어버릴지도 모르니 주의하세요!

 

 

 

 

정리해보면 요즘 직업의 트렌드는 1. 디지털 기반 기술의 진화(AI, 빅데이터 등), 2. 비즈니스 환경의 변화(코로나 19로 인해 언택트의 중요성 부각), 3. 직업에 대한 의식 변화(N잡러 등 다양한 구직 니즈 증대)를 중심으로 달라지고 있다는 것을 알 수 있습니다. 그리고 앞서 예고한 것처럼 요즘 직업 트렌드에 방점을 찍으며 등장한 신흥 직업이 화제를 모으고 있죠. 그 이름하여 바로바로 언택트 디지털 보험설계사, ‘LIFE MD’!

 

 

LIFE MD한화생명과 한화손해보험에서 공동으로 만든 디지털 기반의 보험설계사를 지칭하는데요. ‘누구나’, ‘언제/어디서나’, ‘간편하게’표방한 새로운 개념의 직업입니다. LIFE MD 앱 하나로 언제 어디서든 자유롭게 일할 수 있고 자격 취득부터 업무 활동까지 가능하죠. 바쁜 직장인들도 원하는 시간에 부담 없이 본업과 병행이 가능해 새로운 사이드 잡으로 주목받고 있습니다.

 

 

 

 

A부터 Z까지 디지털을 기반으로 진행되는 LIFE MD, 정말 스마트폰 하나로 업무가 가능한 걸까요?

 

보통 보험설계사가 되기 위해서는 자격 취득을 위해 공부하고, 취득 이후에 꾸준히 오프라인 교육을 받으러 다녀야 합니다. 하지만, LIFE MD는 활동에 필요한 모든 교육을 온라인을 통해 학습할 수 있는데요. 온라인 교육이라고 하면 일방적인 강의만 떠올리는 분들이 많을 겁니다. LIFE MD 교육은 실시간 온라인 방송을 통해 체계적으로 금융 지식을 높일 수 있고, 궁금한 점 또한 실시간 소통이 가능하다고 해요. 또한, 앱 안에서 고객관리와 디지털 콘텐츠 발송, 상품 분석까지 가능해 스마트폰 하나만 있다면 어디에서든 자유롭게 활동할 수 있죠.

 

 

LIFE MD의 특징은 아래 세 단어로 치환할 수 있을 것 같습니다. 

 

하나, ‘셀프 컨설턴트’입니다. 셀프는 말 그대로 혼자 업무가 가능하다는 것인데요. 365일 열려있는 디지털 환경에서 스스로 컨설턴트가 되어서 금융 지식을 학습하고 학습한 노하우로 영업까지 가능합니다. 

 

둘, ‘긱 워커’입니다. 긱 워커란 고용주의 필요에 따라 단기로 계약을 맺고 일회성 일을 맡는 근로자를 뜻하는데요. 1인 기업이 되어 내가 원하는 만큼 근무할 수 있는 LIFE MD의 특성과 꼭 맞는 단어이죠. 

 

셋, ‘디지털 노마드’. 아마 이제는 많은 분에게 익숙한 개념이 아닐까 싶은데요. 디지털 노마드는 시간과 장소의 구애 없이 일하는 디지털 유목민을 의미합니다. 언제 어디에서나 업무가 가능한 LIFE MD가 된다면 내가 꿈꾸던 디지털 노마드로 활동할 수 있죠.

 

 

 

주부, 직장인, 취준생 모두에게 열려 있는 LIFE MD는 N잡러를 위한 새로운 선택지로 떠오르고 있는데요. 하지만 인생 설계와도 맞닿아 있는 보험을 아무나 판매할 수는 없겠죠? LIFE MD가 되고 싶다면 당연하게도 자격시험 절차를 거쳐야 합니다.

 

시험의 ‘시’자만 들어도 벌써 머리 아픈 분들, 걱정하지 마세요! LIFE MD 앱을 여는 순간 합격의 문으로 안내해주는 강의들을 만날 수 있으니까요. 앱을 통해 무료로 자격시험을 위한 강의도 듣고, 모의 테스트도 진행할 수 있어 LIFE MD에 관심이 있는 누구나 도전해볼 수 있습니다. 교육부터 등록까지 LIFE MD 앱이 다 알아서 해주니까 여러분은 합격에만 집중할 수 있다는 사실! 또 하나, LIFE MD 지원자와 합격자를 위해 다양한 이벤트도 진행하고 있으니 이 기회를 놓치지 마세요!

 

오늘 한화저널에서는 달라지는 요즘 직업 트렌드와 트렌드를 반영한 새로운 직업, LIFE MD에 대해 살펴보았습니다. 아무리 사람들이 좋다고 말하는 직업이라도 나에게 도움이 되지 않는 직업이라면 의미가 없을 텐데요. 평생직장이 사라지고 ‘평생 N잡 시대’가 찾아온 지금, 또 한 번의 성장을 위해 새로운 도전을 준비하는 여러분의 빛나는 미래를 응원하겠습니다!

 

 

 


 


 

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